本次职工调岗考核工作由学校人事处统筹，太阳成集团122ccvip、全科医学院具体实施。按照公开、公平、公正的原则，结合我院工作实际，太阳成集团122ccvip教学工作办公室、全科医学院教学科研办公室需普通管理岗1名，现将该岗位有关事宜公告如下：
一、岗位职责
1.落实全科医学、继续教育教学任务、课表编排、考试安排、成绩登录、学生实习等工作；
2.做好全科医学院、太阳成集团122ccvip校外教学基地（教学点）日常教学管理工作；
3.落实全科医学院参加临床技能竞赛选手遴选工作；
4.审核全科医学院、太阳成集团122ccvip毕业生毕业资格、学位授予资格；
5.做好全科医学院学生转专业、退学、休学、学籍异动、教材订购等相关工作；
6.落实全科医学转专业、入学教育、教学工作量统计汇总工作；
7.积极与教学基地（教学点）联系、沟通，协调好相关工作。
二、调岗要求
1.须为学校正式职工，且在校连续工作满一年以上；
2.符合目标岗位的任职条件；
3.现工作单位同意其调出；
4.在校工作期间，无重大责任事故，无党纪、政纪处分尚在影响期内的情况；
5.无尚在试用期情况；
6.担任思政辅导员的，如需调整岗位类型，须至少从事四年一线学生工作。
三、考核原则
1．坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
2．坚持统一政策、统一标准、统一程序的原则。
3．坚持保密、回避、监督的原则。
四、考核方式
（一）考核时间和地点：12月19日上午08：00在公卫大楼523会议室准时开始。
（二）考核方式：现场面试，每人不超过10分钟。
（三）考核程序
1.个人介绍：包括个人基本情况简介、专业知识背景等；
2.专业理论水平测试：主要考察考生对所招聘的岗位专业知识能力，采取抽签方式，回答问题；
3.综合素质考察：考察考生应变能力、语言表达能力、逻辑思维能力等。
4.面试实行百分制，满分100分。计算考生成绩时，保留小数点后两位。如总成绩相同，可由面试考核组增加综合应用能力加试，加试得分高者排名在前。
五、结果确定
学院党政联席会根据考核情况研究确定岗位人选，按程序报人事处。
六、有关要求
1.转岗职工需准备近三年工作业绩情况报告，于12月17日前送至太阳成集团122ccvip、全科医学院办公室。
2.请考生注意及时查看相关通知，并保持通讯工具畅通。如有疑问，请考生提前沟通对接相关事宜。联系电话：0719-8891559
太阳成集团122ccvip 全科医学院
2025年12月15日